বিসমিল্লাহির রাহমানির রাহিম।
জবাবঃ-
আলহামদুলিল্লাহ!
চাকুরীর গুরুত্ব অপরিসীম। তাই আন্তরিকতার সাথে চাকুরী করা একজন সফল মানুষের দায়িত্ব ও কর্তব্য।
হযরত ইবনে মাসউদ রাযি থেকে বর্ণিত
عَنْ عَبْدِ اللَّهِ بْنِ مَسْعُودٍ - رَضِيَ اللَّهُ عَنْهُ - قَالَ: قَالَ رَسُولُ اللَّهِ - صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ -: " «طَلَبُ كَسْبِ الْحَلَالِ فَرِيضَةٌ بَعْدَ الْفَرِيضَةِ» " رَوَاهُ الْبَيْهَقِيُّ فِي " شُعَبِ الْإِيمَانِ.
রাসুলাল্লাহ সাঃ বলেন,হালাল রিযিক তালাশ করা অন্যন্য ফরয বিধানের পরই ফরয।(মিশকাতুল মাসাবিহ-২৭৮১)
নিজে উপার্জন করা নিয়ে হাদীসে এসেছে,
হযরত মিক্বদাম ইবনে মা'দি কারুবা রাযি থেকে বর্ণিত
ﻋَﻦِ اﻟْﻤِﻘْﺪَاﻡِ ﺑْﻦِ ﻣَﻌْﺪِﻱ ﻛَﺮِﺏَ - ﺭَﺿِﻲَ اﻟﻠَّﻪُ ﻋَﻨْﻪُ: ﻗَﺎﻝَ: ﻗَﺎﻝَ ﺭَﺳُﻮﻝُ اﻟﻠَّﻪِ - ﺻَﻠَّﻰ اﻟﻠَّﻪُ ﻋَﻠَﻴْﻪِ ﻭَﺳَﻠَّﻢَ - " «ﻣَﺎ ﺃَﻛَﻞَ ﺃَﺣَﺪٌ ﻃَﻌَﺎﻣًﺎ ﻗَﻂُّ ﺧَﻴْﺮًا ﻣِﻦْ ﺃَﻥْ ﻳَﺄْﻛُﻞَ ﻣِﻦْ ﻋَﻤَﻞِ ﻳَﺪَﻳْﻪِ، ﻭَﺇِﻥَّ ﻧَﺒِﻲَّ اﻟﻠَّﻪِ ﺩَاﻭُﺩَ - ﻋَﻠَﻴْﻪِ اﻟﺴَّﻼَﻡُ - ﻛَﺎﻥَ ﻳَﺄْﻛُﻞُ ﻣِﻦْ ﻋَﻤَﻞِ ﻳَﺪَﻳْﻪِ» "
রাসূলুল্লাহ সাঃ বলেন, নিজ হাতের উপার্জন হতে অধিক উত্তম রিজিক কেউ কখনো আহার করেনি। আর আল্লাহর নবী হযরত দাউদ আঃ নিজ হাতের উপার্জন দ্বারাই দিনাতিপাত করতেন।(মিশকাত-২৭৫৯)
অফিস টাইমে কি ব্যক্তিগত কাজ করা যাবে কি? এমন প্রশ্নের জবাবে বলা যায়,
চাকুরীতে জয়েন হওয়ার পর ঐ চাকুরীজীবিকে 'আজিরে খাস' বলা হয়। আজিরে খাস ব্যক্তির জন্য নির্ধারিত সময়ে নির্ধারিত কাজ করা ব্যতিত অন্য কোনো কাজ করা জায়েয হবে না।
وأما الخاص (ويسمى أجير وحده – بسكون الحاء وفتحها – مأخوذة من الوحد بمعنى الوحيد) فهو الذي يجب عليه أن لا يعمل لغيره من استأجره وذلك كالأجير اليومي الذي له أدرة يومية فإنه لا يصح أن يشغل وفته بشيء غير العمل المستأجرة (الفقه على مذاهب الاربعة، مباحث الاجارة، مبحث ما يضمنه العامل إذا تلف وما لا يضمنه، دار الكتاب بيروت-3/131، دار الفكر-3/146)
وفى درر الحکام شرح مجلۃ الاحکام:
" الأجير على قسمين : القسم الأول هو الأجير الخاص الذي استؤجر على أن يعمل للمستأجر فقط كالخادم الموظف "(درر الحكام شرح مجلة الاحكام (1/ 383)، المادة (422 )، ط. ط. دار الكتب العلمية بيروت)
وفى شرح المجلة:
"الأجیر علیٰ قسمین: الأوّل الأجیر الخاص وهو الذی استوجر علیٰ أن یعمل للمستأجر فقط، کالخادم مشاهرةً عملاً موقتاً بمدة معلومة…".(شرح المجلة لسليم رستم باز: کتاب الإجارة،الباب الاول(1/ 236)، المادة (422) ط. مکتبه حنفیه)
وفى درر الحکام شرح مجلۃ الاحکام:
".... لأن الأجير الخاص يستحق الأجرة بكونه حاضرا ومهيئا للعمل . مثلا إذا تلفت جميع الحيوانات في يد الأجير الذي استؤجر على أن يكون أجيرا خاصا وبقي بعد ذلك الأجير مهيئا للعمل فله أخذ جميع أجرتها".(درر الحكام شرح مجلة الاحكام (1/ 604)، المادة (610)، ط. دار الكتب العلمية بيروت)
فقط والله اعلم
সু-প্রিয় প্রশ্নকারী দ্বীনী ভাই/বোন!
অর্থাৎ অফিস টাইমে ফ্রি দেখে ব্যক্তিগত কাজে মনোযোগ দেয়া যাবে না।
হ্যা,নির্ধারিত কাজ সম্পাদন করার পর যদি আর কোনো কাজ না থাকে, এবং কর্তৃপক্ষের এ ব্যাপারে সম্মতি থাকে, তাহলে তখন ব্যক্তিগত কাজ করা যাবে। দারুল উলূম দেওবন্দের একটি ফাতাওয়া উল্লেখযোগ্য,
اگردیانت داری کے ساتھ امور مفوضہ انجام دینے کے باوجود آپ کے پاس وقت بچ جاتا ہے اور کمپنی کے مالک کی طرف سے صراحتاً یا دلالة خالی اوقات میں ذاتی نوعیت کے کام کی اجازت ہوتی ہے تو آپ خالی اوقات میں ذاتی کام کرسکتی ہیں، اس کی وجہ سے آپ کی تنخواہ کا ایک حصہ حرام نہیں ہوگا، تاہم بہتر یہ ہے کہ آپ ادارہ کے ذمہ دار کو مطلع کرکے صراحتا اجازت حاصل کرلیں، یا تو وہ آپ کو کوئی اور کام سپرد کردیں گے یا خالی وقت میں ذاتی کام کی اجازت دیدیں گے۔واللہ تعالیٰ اعلم
جواب نمبر: 169180
دارالافتاء،
دارالعلوم دیوبند
